CDI

Formation

Senior - 8 ans et +

Grenoble

45-52K€

RESPONSABLE DE FORMATION – FILIERE BATIMENT – GRENOBLE H/F

L’entreprise

Descriptif de la société

BRIKS est un cabinet de recrutement et de chasse de tête spécialisé sur les profils de techniciens et de cadres travaillant dans le secteur du BTP et de l’immobilier. Nous intervenons sur tous les profils liés à la conception et à la réalisation de projets techniques.

Pour notre partenaire public, spécialisé dans la formation et l’enseignement dans le secteur du BTP sur le territoire Grenoblois, nous recherchons leur futur Responsable de la filiale bâtiment.

Le poste en détail

En tant que Responsable de la filiale bâtiment, vous serez rattaché au directeur du campus. Vous serez en charge d’animer, organisez et structurez les activités du secteur bâtiment qui accueille de nombreux étudiants chaque année.

À ce titre, vous aurez pour missions :

  • Managez une équipe d’environ 30 permanents en développant un climat de motivation et en mettant en œuvre les projets.
  • Assurez le respect des pratiques, des approches et des méthodes dans un souci d’équité.
  • Pilotez l’organisation du travail, notamment en assurant la distribution de la charge de travail à travers l’élaboration et le pilotage des emplois du temps.
  • Assurez le suivi financier de votre activité ainsi que le suivi des investissements matériel et des équipements du secteur.
  • Assurez le suivi, sur la dimension pédagogique.
  • Êtes en charge du développement de nouveaux produits et/ou pédagogies.
  • Animez et développez des relations avec les organisations professionnelles, les grands comptes et les organisations institutionnelles.

Profil recherché :

  • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de management d’équipes et bénéficiez d’au moins 10 ans d’expérience dans un poste similaire de manager.
  • La connaissance des métiers et référentiel de formation et du bâtiment est un réel atout.
  • À l’écoute des membres de votre équipe, vous savez motiver vos collaborateurs en toutes circonstances.
  • Votre capacité à faire partager vos convictions, à développer un esprit d’équipe, à animer des réseaux et des relations partenariales, votre aptitude au développement et à l’anticipation sont des atouts pour réussir dans cette fonction.

Domaine d’activité

  • Formation
  • Bâtiment
  • Public

Les avantages

  • 13 ème mois
  • Autonomie
  • Secteur public

Les qualités requises

  • Adaptabilité
  • Pédagogue
  • Appétence relationnelle et technique
  • Esprit d’équipe

Profil recherché

  • De formation BAC+5 gestion / management ou ingénierie de formation
  • Connaissance du secteur BTP approfondis
  • Aptitude à motiver et à fédérer une équipe